https://www.jiji.com/jc/article?k=2018030600788&g=soc

先来看看新闻吧，人气拉面店「一蘭」相信很多小伙伴都知道吧。

但是这么大的一家公司还是因为对入国管理法的了解不够而最终不知不觉当中触犯了法律。

公司在雇佣留学生打工的时候，没有好好地检查他们的身份是否符合打工的条件。

第一个，很基础的知识，就是留学生必须要取得资格外活动许可才可以打工，

这个他们也知道，所以他们事实上有检查过，有保留了在留卡的复印件。

但是第二个，就是必须要有在学的证明。虽然说留学签证拿到了资格外活动许可，但是退学的，除籍的，毕业了的一抓一大把啊。

因此每隔一个月检查一下能否提交在学证明是必须要做的。这一点相信大家都不知道，所以本案例就是因为雇佣了被除籍的留学生导致被捕。不仅是留学生本人，企业也要承担法律责任。

因此不管是作为留学生还是雇佣方，找一个可靠的行政书士时时咨询时时注意法律动态还是很有必要的。

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